Treffsikre hodejegere - Ipark - Innovasjon i Stavanger

Morten Hammer er kommersiell direktør for Scandic Hotels sine nye åpninger i Norge, og har lang erfaring med å bruke Solid Rekruttering. – Jeg stoler fullt og helt på at Solid Rekruttering finner de riktige kandidatene til oss.

- Bedrifter som søker bistand til rekruttering bør ta kontakt med oss for å lære mer om hvordan vi kan hjelpe med å finne den optimale kandidaten, inviterer Rune Aksland.

- Bedrifter som søker bistand til rekruttering bør ta kontakt med oss for å lære mer om hvordan vi kan hjelpe med å finne den optimale kandidaten, inviterer Rune Aksland.

Å finne riktig person til en ledig stilling i et selskap er ofte en tidkrevende, kompleks og kostbar affære hvor man risikerer å stå igjen uten en god løsning. Stadig flere bedriftsledere velger derfor å benytte seg av profesjonelle rekrutteringsselskaper som Solid Rekruttering

– Rekruttering legger grunnlaget for videre utvikling i organisasjonen, og vi har systemer, rutiner og lang erfaring med å finne den optimale kandidaten. Vår filosofi er å benytte den samlede erfaringen og kontaktnettet vi har opparbeidet oss fra lederstillinger i flere selskaper innen norsk næringsliv for å levere riktig person på riktig plass, forteller Rune Aksland, rådgiver i Solid Rekruttering.

Les mer om Solid Rekruttering

Matcher kandidat og bedrift

Siden 2006 har Solid Rekruttering utført et variert utvalg rekrutteringstjenester for en lang rekke bedrifter i et vidt spekter bransjer. Målet er å sørge for kvalitetssikret rekruttering av fagspesialister og ledere gjennom erfarne rekrutterere med bra fag- og bransjekompetanse.

– Våre medarbeidere har lang erfaring og innsikt i hvorfor mennesker lykkes i små og store bedrifter. Utdannelse, faglig kunnskap og arbeidserfaring er selvsagt viktig, men vi er eksperter på å matche de personlige egenskapene til våre kandidater med det bedriftene søker til sin kultur, og det er den fremste bakgrunnen for vår suksess. Fornøyde kandidater gir fornøyde kunder, fastslår Aksland.

Les mer om de ulike rekrutteringstjenestene Solid tilbyr

– Stoler fullt og helt på Solid

- Det er garantert Solid Rekruttering jeg ringer også neste gang jeg har stilling å fylle, sier Morten Hammer.

- Det er garantert Solid Rekruttering jeg ringer også neste gang jeg har stilling å fylle, sier Morten Hammer.

Morten Hammer er kommersiell direktør for Scandic Hotels sine nye åpninger i Norge, og har lang erfaring med å bruke Solid Rekruttering.

– De får tak i kandidater vi aldri hadde funnet selv, og sparer oss i tillegg for mye arbeid. Her får vi alle tjenester på et sted, og jeg stoler fullt og helt på at Solid Rekruttering finner de riktige kandidatene til oss. Jeg føler en trygghet med dem som er basert på at de lærer selskapet de jobber for å kjenne og vet hva du er på jakt etter. Nå har jeg brukt dem i ti ulike prosjekter, og det er garantert Solid Rekruttering jeg ringer også neste gang jeg har stilling å fylle, sier Hammer.

– Ryddige og profesjonelle

Cato Jansen er fornøyd med hjelpen fra Solid Rekruttering da han skulle finne en leder for IKM-avdelingen i Bergen.

Cato Jansen er fornøyd med hjelpen fra Solid Rekruttering da han skulle finne en leder for IKM-avdelingen i Bergen.

Hotelldirektøren får støtte av Cato Jansen, som er leder for salg og marked i IKM Laboratorium. Da de skulle ansette en ny salgsansvarlig til deres avdeling i Bergen, var det Solid Rekruttering som fikk oppdraget med å finne gode kandidater til stillingen.

– Vi hadde et godt møte med Solid Rekruttering hvor vi forklarte hva vi ville ha, om vår kultur og hvilken bakgrunn vi mente at kandidatene behøvde. Prosessen var veldig ryddig og profesjonell, og vi fikk raskt presentert fem meget gode kandidater som vi deretter silte ned til to, før vi endte opp med den vi hadde innstilt som nummer én, forklarer Jansen, som skryter av god oppfølging av Solid Rekruttering, både ovenfor dem og kandidatene.

Kontakt Solid Rekruttering for mer informasjon om hvordan de kan bistå din bedrift

Salgskonsulent Camilla Østbø og rådgiver Anne Rettedal Ekeli sier at Solid Rekruttering er klare for å finne riktige kandidater for mange flere bedrifter.

Salgskonsulent Camilla Østbø og rådgiver Anne Rettedal Ekeli sier at Solid Rekruttering er klare for å finne riktige kandidater for mange flere bedrifter.

Klare for flere oppdrag

Hammer og Jansen har ingen problemer med å anbefale rekrutteringsselskapet til andre bedrifter som ønsker å finne riktig person til en ledig stilling. Salgskonsulent Camilla Østbø og rådgiver Anne Rettedal Ekeli sier at Solid Rekruttering nå er klare for flere oppdrag.

– De ansattes kunnskap, evner, ferdigheter, holdninger og motivasjon er bedriftens viktigste ressurs, og vår kompetanse gjør at bedrifter kan stole på at både de og den nyansatte blir fornøyd. Bedrifter som søker bistand til rekruttering bør ta kontakt med oss for å lære mer om hvordan vi kan hjelpe med å finne den optimale kandidaten, inviterer de.

Trenger du hjelp til rekruttering? Registrer deg i skjemaet, og Solid tar kontakt.